23 сентября, по сообщениям зарубежных СМИ, коллективные переговоры между медным рудником Escondida компании BHP в Чили и профсоюзом № 2 руководителей и персонала Minera Escondida (Sindicato N°2 de Supervisores y Staff de Minera Escondida) пока не достигли существенного прорыва. Профсоюз в основном состоит из руководителей рудника, профессиональных технических специалистов и административного персонала, насчитывая около 1020 активных членов. Данный раунд переговоров касается коллективного договора на 2026–2028 годы, срок действия текущего договора истекает 30 сентября.
Председатель профсоюза Алексис Баррера заявил, что по мере приближения крайнего срока прямых переговоров между работниками и работодателем сохраняются значительные разногласия по вопросам оплаты труда и льгот, должностных обязанностей и сменного графика, и стороны по-прежнему далеки от достижения соглашения. BHP должна представить окончательное предложение до 23 сентября по местному времени, чтобы члены профсоюза могли проголосовать по нему. Если предложение будет отклонено, стороны перейдут к обязательному государственному посредничеству продолжительностью не менее 5 дней; если соглашение не будет достигнуто, срок посредничества может быть продлён ещё на 5 дней с согласия обеих сторон. Только после завершения посредничества и провала переговоров профсоюз сможет на законных основаниях начать забастовку.
Сообщается, что профсоюз считает нынешнее предложение компании ограниченным по улучшению заработной платы и льгот по сравнению с действующим договором, а также выступает против расширения должностных обязанностей руководителей. Компания предложила, чтобы часть руководителей прошла обучение производственным операциям, включая управление карьерными самосвалами, тогда как профсоюз полагает, что такую работу должны выполнять операторы первой линии. Кроме того, компания стремится внедрить сменный график «14 дней работы, 14 дней отдыха», который профсоюз прямо заявил, что не примет. Баррера отметил, что если в конечном итоге потребуется голосование о забастовке, члены профсоюза, как ожидается, поддержат её.
Местные СМИ ранее сообщали, что требования профсоюза в этом раунде переговоров также включают улучшение долгосрочной оплаты труда и льгот, улучшение условий отпуска и семейной жизни, а также бонус за завершение переговоров в размере 30 миллионов чилийских песо. Профсоюз считает, что Escondida в последние годы сохраняет высокий уровень прибыльности и способна улучшить оплату труда и льготы для руководителей и персонала; компания, в свою очередь, заявила, что оплата труда и льготы по действующему договору уже являются высококонкурентными, и надеется продвигать переговоры за счёт таких мер, как повышение производительности.
Escondida является одним из крупнейших медных рудников в мире. Согласно данным BHP, производство меди на руднике в 2026 финансовом году составило 1,2612 млн тонн, что на 3% меньше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года; прогноз производства на 2027 финансовый год составляет 1–1,1 млн тонн. Текущие переговоры ещё не перешли в стадию забастовки, и производство на руднике пока не пострадало. Кроме того, поскольку данный раунд переговоров в первую очередь касается руководителей и профессионального персонала, а не операторов первой линии, фактическое влияние возможной забастовки на производство по-прежнему зависит от масштаба участия и планов компании на случай непредвиденных обстоятельств. Однако если переговоры между работниками и работодателем останутся в тупике, это всё равно может усилить неопределённость на стороне мирового предложения медной руды.
> Нажмите, чтобы просмотреть базу данных медной промышленности SMM
